また公務員のボーナス支給額が上がった

経営難の会社だと減ったり無くなったりするのに なんかおかしくね? 滅べよもう

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みんなの反応

はてなブックマークでの反応
1cloq@hatena 2017/05/18 14:05:15
公共サービスを受けるのに公務員がのきなみ賄賂を要求してくる失敗国家になりたければどうぞ
2SndOp@hatena 2017/05/18 14:07:36
借金を宣伝した結果だと考えればこういう陰口は因果応報だな。(実際は上がっているけど)
3whkr@hatena 2017/05/18 16:22:03
まず、経営者が責任をとるべきだな!
4mur2@hatena 2017/05/18 16:27:14
ボーナス上げる前に正規雇用率上げろと。地方自治体ではいまや3人に1人が非正規雇用で買い叩かれている。
5c_shiika@hatena 2017/05/18 16:33:16
公共サービスを否定するリバタリアンの極北のような増田なので、ラストリバタリアンと名付けよう
6kodai795@hatena 2017/05/18 16:36:31
内需復活の第一歩じゃん。むしろ喜ばしいよ。
7mouseion@hatena 2017/05/18 16:56:01
地方公務員はまだ上がってないから国家公務員だけじゃないのか。
8Moonlightdance@hatena 2017/05/18 17:01:06
釣れたか? 爆釣の予感。
9REV@hatena 2017/05/18 17:45:52
関ヶ原の西を、公務員無し特区に
10komamix@hatena 2017/05/18 18:03:22
公務員の給料が上がらないと民間も上がらないし民需も上がるって言い続けてきたんだけど、民間は全く上がらないので愚痴りたくなるのは分かる/10年後ぐらいに「あ、やっぱ連動してなかったよ(テヘペロ」ありそう
11thesmophoros@hatena 2017/05/18 18:24:03
なんで「国家を経営してるのは公務員だ」っていうバカ理論を唱えるバカって減らないんだろうね。事実に反しすぎてるやろ。誰が決めたんだよそんなこと
12tick2tack@hatena 2017/05/18 18:31:47
公務員の給料は民間をもとにしてるんだから、先に民間が上がってるってことだろ。ただ、民間で格差が広がると公務員にとってかなりおいしい状況になるかな
13haretaL512@hatena 2017/05/18 18:49:14
その代わり民間は儲かった時のボーナスが大きいことを忘れんなよカス
14newbienoob@hatena 2017/05/18 19:39:47
一人当たりの賃金抑えて正規雇用増やそう
15hogefugapiyox@hatena 2017/05/18 19:43:37
公務員の給料が据え置かれても、或いは減らされても、それが公務員でない者に利益をもたらすということは無い
16htb48@hatena 2017/05/18 19:43:49
公僕ということと奴隷並みの待遇でいいってことは全く意味が違う 自分の会社で上とやりあいなよ
17quality1@hatena 2017/05/18 19:52:44
羨ましいなら公務員になればいいと思うよ。そんなに難しくないよ
18kudoku@hatena 2017/05/18 19:58:29
これは思う。正規の公務員の給料維持するためか知らんけど非正規の職員が昔に比べたらめっちゃ多いぞ。行政の方が正規と非正規の格差を率先して広げてどうすると。
19firstbento@hatena 2017/05/18 20:08:18
忖度と私人の補佐頑張ったからぬ
20hyoutenka20@hatena 2017/05/18 20:10:18
常日頃からこういう批判を受けているので、お役人は公共サービスをカットして緊縮財政を進めることに日々邁進するのであった
21pikopikopan@hatena 2017/05/18 20:16:30
今の契約社員人数知ってる?正社員人数より多くなってる所もあるんやで
22douzokun@hatena 2017/05/18 20:19:35
民間の給料上げろ!でいいじゃん。なぜ底辺に引き込みたがるのか
23takamurasachi@hatena 2017/05/18 20:27:57
解雇もないし、サービス残業も少ないし、創造的なこともしてないような、楽な仕事なのにって意識がどうしてもこびりついて取れないんだろうね。企画系の課は全く逆だし、生活保護担当の課はひどかったよ
24nemuiumen@hatena 2017/05/18 20:29:08
行政サービスは儲けが出ない価格に設定されていて、税率だって利益を最大化することが許されないのに、一般企業と同じ基準で考えるバカもいるのか。むしろもっと給料あげないと優秀な奴がなってくれないぞ。
25lacucaracha@hatena 2017/05/18 20:47:56
公務員が日本政府を経営しているのだと仮定すると、可能な限り税率を上げて財政が回復したら、めいっぱい給料を増やして良いことになるのですが、なんだか植民地政府みたいで楽しそうですね。
26chinpokomon_master@hatena 2017/05/18 20:48:44
何が気にくわないのだ。お前が貧乏性なことと公務員のボーナスは何も関係ないぞ。
27komachiyo@hatena 2017/05/18 20:48:57
余裕がなくなるとみんな不幸になればいいのにって思うよね。わかるわかる。
28midastouch@hatena 2017/05/18 20:50:47
非正規は親切な対応してくれるのに対し、正規職員に暴言吐かれたり。俺はともかく障害者に失礼な対応取ったあの職員は許せん。たまに滅茶苦茶親切な正規職員もいる。そういう人に仕事押し付けられていないだろうか
29pzp@hatena 2017/05/18 20:53:50
将来トルコみたいになりそうだな
30notbychoice@hatena 2017/05/18 21:00:16
公務員はぬるいって幻想を抱いている人がまだまだいるのでしょう
31beerbeerkun@hatena 2017/05/18 21:06:04
公務員の業務が極めて非効率で前時代的なのは間違いない
32yooks@hatena 2017/05/18 21:10:30
行政は、非正規雇用だけじゃなくて、期限付き雇用も増えてるよね(有期雇用)。さらに3〜5年働いた後は半年開けないと再雇用にはならない。このやり方で、有期雇用5年越えたら無期に切り換える義務を回避してる。もう!
33yogurina@hatena 2017/05/18 21:11:12
どうでもいいけど公務員のこどもって結構いると思うのに小さい頃からこういうのに無駄にいろいろ耐えて大変だったよね
34abracadabra321@hatena 2017/05/18 21:15:11
全体コストがどうなってるかによるな。人口減ってるんだから人件費全体は減らすのが当たり前。
35tomemo508@hatena 2017/05/18 21:20:24
肝心なことはこれらのお金が貯金に回るのか、それとも、市場に流れるのか、なのかな、と。
36songe@hatena 2017/05/18 21:20:28
公務員の給与を減らして人数を増やして欲しいわ
37noitoujp@hatena 2017/05/18 21:25:07
公務員の給与が上がらないと民間に浸透させる事が出来ないから景気回復したら公務員から上げるのは常識だと思ってたけどみんなの認識違うのかな。
38ore_de_work@hatena 2017/05/18 21:29:02
公務員はもともと月給低いだろ・・・ バブルの頃とか悲惨だったのじゃよ
39coopanda@hatena 2017/05/18 21:38:25
儲かってる会社に転職すれば良いさ。
40fujitaweekend@hatena 2017/05/18 21:40:26
公共サービスは際限なく要求があるのに給料上げるなって馬鹿な市民だなーって思わない?水道警察学校全部無しで生活してる市民いる?まぁこの国民にして日本さもありなんって現状だから仕方ないか
41djwdjw@hatena 2017/05/18 21:41:01
公務員っていってもピンキリだからこの手の話は収拾つかない。増田の妄想している給料高いのに何も仕事してない奴も一定数いるわけで。
42ysksy@hatena 2017/05/18 21:45:19
めんどくさいから公務員のボーナスなくせよ。年収16分割を12に変えるだけだろ。
43domodomodomo@hatena 2017/05/18 21:46:41
こいつら採用に年齢制限だってやってるんだぜ笑 しかし公務員のポジショントークが眩しいぜ。
44rue325@hatena 2017/05/18 21:46:45
公務員になればいいじゃないの。
45mito2@hatena 2017/05/18 21:46:50
公務員は労働契約法の対象外ですよ。> 一部ブコメ
46xvd385hsDdk@hatena 2017/05/18 21:47:02
公務員は民間と違って何も生み出さないんだからもっと待遇を悪くしてなりたがる人間を減らしたほうがいい
47kafkafa@hatena 2017/05/18 21:48:53
公務員のボーナスが下がってもあなたのボーナスが上がることはないと思うよ?
48gomez_se@hatena 2017/05/18 21:48:55
公務員が羨ましがるほど民間の給与をあげろ。 とクレームをあげよう。足の引っ張りあいはなにも生まない
49mogemura@hatena 2017/05/18 21:49:03
公僕だから給与の2割を強制的に民間に散財するようにしよう
50junglejungle@hatena 2017/05/18 21:53:23
大企業基準ておかしいだろ。諸外国並みに給与を下げてそのぶん正規で雇用すべき。慢性的な人手不足は高給維持のためだぞ。/民間平均並みにするとモラル崩壊するぞという偏見差別特権意識まる出し公務員様
51yoiIT@hatena 2017/05/18 21:56:20
この増田にボーナスが出ませんように
52momotarist@hatena 2017/05/18 21:56:29
公務員が誰もが羨むような特権階級になってるのは異常なんだよなあ。「ブラック企業にはいきたくないし、しょうがないから公務員にでもなるか」ぐらいの位置づけでちょうどいい。給料を半分にして人を倍増やすべき。
53boshi@hatena 2017/05/18 22:00:05
ラスパイレス指数に沿って人事院勧告が...みたいな話だったと思うけど、深堀りしてないから、わからない。/忖度で統計数字をいじった可能性についても留保。
54sunechamacell@hatena 2017/05/18 22:03:30
よし、不採算部門の老人と障害者を切ろう。男女共同参画(笑)関連の予算もいらないな
55trade_heaven@hatena 2017/05/18 22:03:44
ボーナスとかどうでもいいわ。年収ベースで不当に稼いでるなら叩けば?
56en-en-ra@hatena 2017/05/18 22:05:23
そもそも非営利の公務員に賞与というのがしっくり来ないし、民間でも固定の賞与というのには違和感がある。残業代の基準額を下げるためにやってんのかな
57Pgm48p@hatena 2017/05/18 22:22:19
同じ仕事を熟しても、正職員と非正規職員では3倍近い給与格差がある。ボーナスの支給額を上げる前に、この理不尽な格差を是正するのが先だと思う
58lnimroder@hatena 2017/05/18 22:23:14
お前公務員の給料真面目に調べた?同じ額で暮らしてみたら?バカが
59hinaho@hatena 2017/05/18 22:27:40
もらってるのは老害だけで若い子はかなり少ない予感
60gomi_dame@hatena 2017/05/18 22:28:22
支給月数しか見てないけどここ最近は過去50年でもかなり低い水準じゃないか。
61puffy_nipples@hatena 2017/05/18 22:29:29
公務員が高いほうが安心して「あっ俺の給料安いんだ」って思えるじゃん
62mczkanako@hatena 2017/05/18 22:31:25
みんなで不幸になろうキャンペーンはもういい。もっと上見ようぜ
63cafeduck@hatena 2017/05/18 22:32:26
もっと上げろ
64macority@hatena 2017/05/18 22:36:22
なぜそこで、うちの会社もボーナス上げろよとならないのか。
65tameruhakida@hatena 2017/05/18 22:37:21
羨ましいなら公務員になればいい/「公務員の給料が高い」と聞いてなぜ「俺の給料上げろ」でなく「公務員の給料下げろ」になるのか。卑しいね
66sgo2@hatena 2017/05/18 22:41:26
1人あたりの仕事量を増やし、人数を減らす事で人件費を圧縮してるのと、大半(地方公務員の約半数)が激務ぶりで評判の教師であるから仕方ない面はある。(叩いてる人達が想定してるだろう公務員は精々全体の1〜2割程度)
67atsupi0420@hatena 2017/05/18 22:41:45
こんな事言ったら、叩かれるよなー
68regularexception@hatena 2017/05/18 22:42:40
公務員に嫉妬する人は、国家運営が自分より無能が扱ってもいいと思っているの?
69gaku_cl@hatena 2017/05/18 22:45:15
ここで言っている公務員っていわゆるキャリア官僚?地方自治体職員?学校の先生?自衛隊員?警察官?消防職員?みんな滅べと?
70ustam@hatena 2017/05/18 22:47:04
中央官僚は給料上げて地方公務員(地方の国家公務員を含む)は下げるのが妥当と思う。教師と警察官は数を増やして負担を減らせ。
71madridNewyork@hatena 2017/05/18 22:51:05
そろそろボーナスか…でるかな…
72camellow@hatena 2017/05/18 22:51:44
出た!公務員叩き。中央省庁のビルとかボロボロで中も狭くて大変なんだよ。一生懸命勉強して難しい試験を通り重要な仕事をしてくれてる公務員がなんでテメエらみたいなクズと同じ待遇で働かせなきゃならないのさ?
73a333117@hatena 2017/05/18 22:52:58
ぜひ!公務員になってくれ!最近採用人数多いよ!社会人経験枠も多いよ!あなたみたいな人に叩かれるけど、ボーナスあるよ! / いやなら言うな。そういうつらい役回りでもあるんだよ
74yosukegatz@hatena 2017/05/18 22:53:59
役に立たない天下り先を全部ぶっ潰してくれるならボーナス上げてもいいと思う。
75bfms350@hatena 2017/05/18 22:59:02
自分の上司に「公務員でさえもボーナス上がるくらい世の中景気良いんですよ!」とか言えばいいのに。本当に良いかは知らんが。足を引っ張り合うのをやめようよ。
76newnakashima@hatena 2017/05/18 22:59:44
なんで増田こんなに叩かれてんの? 労働の対価に不平等を感じるって吐露してるだけでは? 民間は自由競争だからテメーの給料が安いのはテメーでどうにかしろって話? 美しい国にふさわしいインターネッツですねここは
77UhoNiceGuy@hatena 2017/05/18 23:02:24
よし、利益第一に経営しよう。消費税は30%くらいにしても国民は逃げないだろうし、税収にならない低所得者は切り捨て。こういうのがお望み?国家は経営難の方がよくない?
78jkr2348fsfsd@hatena 2017/05/18 23:02:49
国家公務員の人件費 57.6万人 5兆2,055億円 / 地方公務員の人件費 230.2万人 20.3兆円 https://www.mof.go.jp/budget/budger_workflow/budget/fy2017/seifuan29/21.pdf 人件費総額は横ばいっぽいけどね。年金・医療費の方がヤバイ。
79twainy@hatena 2017/05/18 23:04:00
公務員の給与を参考に民間の給与が決まるとかいう謎理論が本当なのか知りたい。本当ならどんどん給与あげろ、だけどなあ……
80daibutsuda@hatena 2017/05/18 23:07:51
ほんとの問題はボーナスが四回もあることだけどな。そこに切り込んだ政治家は消されるしな。
81homarara@hatena 2017/05/18 23:09:35
なんの賞与だか判らんな。国の借金一人当たり850万円突破記念ボーナスか?
82tororo1konbu@hatena 2017/05/18 23:09:40
足の引っ張り合いやめろってのはもっともらしいけど思考停止な感じもする
83nentaro@hatena 2017/05/18 23:12:52
公務員は平日の13時に増田に書き込み出来ないんだぞ。平日の昼から遊べるなんてなんかおかしくね?滅べよもう
84Dai44@hatena 2017/05/18 23:15:20
こーむいんさまがぷれみあむふらいでーでかねのあめをふらせてくれるんだからだまれ
85kyoumoe@hatena 2017/05/18 23:16:44
じゃあバブルのときには月給500万ぐらい渡していいの?
86awkad@hatena 2017/05/18 23:22:48
単純に民間で同じ仕事したらもっと給料低いよねって話だよなあ。つまり、給料の基準にする対象がおかしい。
87pshinji@hatena 2017/05/18 23:25:08
公務員で一番シワ寄せくらってるのは非正規。糞労組とポジショントークブコメは見て見ぬふりを決め込むという
88Phenomenon@hatena 2017/05/18 23:25:23
うちも上がったけどなにか?
89kangiren@hatena 2017/05/18 23:37:18
ボーナス出さない社長ないし業界を怨め。「これは遊びでもライブでもない、我々の正義のために!!」
90dok@hatena 2017/05/18 23:38:46
これは会社に給与の交渉すべき案件。みんなで幸せになろうよ
91napsucks@hatena 2017/05/18 23:44:03
調達を入札でやってるんだから、人員もRFP出して入札で決めればいいのにとは思う。
92kasugano@hatena 2017/05/18 23:47:47
まあ民間の給料は国が操作できるものでもないし、公務員の給料の財源は民間人から取る所得税も含まれてるから利益背反だし、色々非対称性はあるよね。
93hatest@hatena 2017/05/18 23:48:47
また増田の社会不満エントリーが上がった
94olicht@hatena 2017/05/18 23:50:42
ん? どうした? 人勧あったの? ソースは?
95YokoChan@hatena 2017/05/19 00:08:02
IT化して便利にして、仕事減らして、全部の公務員が窓口に出て笑顔で対応してくれるなら上げても良いかなと思う。それこそが公務員。打った、3塁ランナー走った、滑り込んだ、公務員。
96natu3kan@hatena 2017/05/19 00:15:21
公務員の給料が良かった頃は週末は町の居酒屋で飲んだりして、お金落として地方経済に貢献してたんだよなあ。
97yasuhiro1212@hatena 2017/05/19 00:21:05
公務員は期末手当で、民間に合わせて年二回支給してるんだよ。
98hryord@hatena 2017/05/19 00:30:18
自分達が払ってる税金から出てるんだから当然そう思うよね。でもって消費税上げるとか怒るのは当たり前。じゃあお前が公務員になればいいとかいう無意味な反論にも腹が立つ。
99tokage3@hatena 2017/05/19 00:40:40
人手不足だし昇級交渉すればいいのに。
100renos@hatena 2017/05/19 00:58:55
増田の足についてる鎖はキレイだなぁ
101zund4@hatena 2017/05/19 01:00:47
この愚痴とトップブコメのやりとりこの数年で50回は見た
102ironies@hatena 2017/05/19 01:09:29
給料上げろっつって上がるんならこんなクソ不景気になんてなりゃしねえよ。自分の給料上がらないの確定してんだから他人の昇給僻みたくもなるだろ。お行儀の良い理想論ばっか吐いてねえでちったあ現実見ろバーカ。
103locust0138@hatena 2017/05/19 01:13:07
公務員以外にまともな仕事がない僻地では公務員の収入が地域の経済を支えている
104frothmouth@hatena 2017/05/19 01:50:13
# |ω・)…… うーん
105speeeeeeeed@hatena 2017/05/19 02:33:29
愚痴ってないで公務員試験受ければいいのに。経営難だった夕張市は破綻した。その結果はご存知かと
106kunitaka@hatena 2017/05/19 02:42:29
超上から目線で増田に馬鹿と利口の違いを教えてやろう。因みにお前は馬鹿だ!馬鹿は他人の増収を妬み、喚き散らして終わる。利口者はその増収分を如何にして我が物にするか思案しつつコッソリ微笑んでいるよ。
107id777@hatena 2017/05/19 03:25:45
日本の借金が増えているのに支払う額が増えるのはおかしい。と思うのがそんなにおかしいでしょうか。会社で同じ事をしたら破綻します。国ではそうならないのでしょうか。ギリシャはどうだったのでしょうか。
108kyurinigate@hatena 2017/05/19 04:29:28
自分の会社の労組を呪った方がまだ建設的では
109miz999@hatena 2017/05/19 04:31:39
でもさ、公務員叩いてる人達の賃金が上がるのと、公務員の賃金が下がるのではどちらが現実的だろう?達成可能性も含めて。それ考えると公務員叩きは現実的な弱者の戦術だよね、勝った先に何があるかは別として
110satoshi_y@hatena 2017/05/19 04:32:47
一生クビにならない安定性と引き換えに、人材の流動性が保たれない市場は既得権化していく。既存産業に都合の良い規制を作って一部の上級国民(役人)の天下りで、産業自体がグローバル化に対応できず国力は下がる。
111tuzuraori@hatena 2017/05/19 05:16:37
もう他人がいくら稼いでいるのか気にするのはやめたよ。
112augsUK@hatena 2017/05/19 06:30:28
「金が欲しい→他の給与を下げろ」の思考なら転職なりにリソースさいた方がよいし、ただ叩きたいだけなら相手するだけばからしい。
113yuru_harukaze@hatena 2017/05/19 06:41:49
民間企業の給与やボーナスの平均を調査して、公務員の給与やボーナスを決めてるはず。マジレスすると、公務員のボーナス下げたかったら、民間企業のボーナスを下げれば良い。
114hanamichi36@hatena 2017/05/19 06:52:46
公務員上がる→貧乏人のサービス業に対して使う→貧乏人もちょっと豊かになる、っていうトリクルダウンってやつだ(地方だとね)
115aaaaiyaaaa@hatena 2017/05/19 07:01:36
その原資を非正規公務員の正規化に使えばいいのに。
116gptsuchiya@hatena 2017/05/19 07:06:41
公務員様は特権階級だから庶民の原則は当てはまらないのよ…
117clamm0363@hatena 2017/05/19 07:06:42
国や自治体に債務があるからボーナス出るのがおかしい、なんて話をまだしてる人いるのか。じゃあ重税で黒字化してそれでボーナス出せばいいってことになるがそんなの誰も望まんだろ。
118kazoo_net14@hatena 2017/05/19 07:09:46
公務員はそう言うもんだとわかってるのにね。 なれなかった人の愚痴が並びますなー
119luccafort@hatena 2017/05/19 07:20:36
公務員の給与が上がろうと下がろうとボーナスがあろうとなかろうとお前にはなんの関係もないので一緒に地獄に落ちようぜ!という思考こそ滅べ。
120DukeK@hatena 2017/05/19 07:21:04
公務員に優秀な人材が入らなくなると大変だろ? そんなに羨ましいなら、なぜ公務員にならないのか謎。
121wdnsdy@hatena 2017/05/19 07:57:15
今からでも遅くない、公務員になれ
122hokenmania21@hatena 2017/05/19 07:58:17
これでやっぱり就職したい職業ランキングに上がってくるのかな。
123urtz@hatena 2017/05/19 08:07:58
官僚の給与は大企業社員の給与額を元にしているので、格差を広げれば広げるほど官僚の給与が相対的に上がるというインセンティブが働いている。
124pandachoco@hatena 2017/05/19 08:07:59
民間給与との差を埋めるために上がったんだけどな
125shufuo@hatena 2017/05/19 08:15:47
中小企業と非正規雇用の給料を上げていかないと消費が突然死するだろうなーとは思ってる。非正規にボーナス出せないものかねえ。
126sslazio0824@hatena 2017/05/19 08:18:23
公務員の給与と同じくらい下請け会社への単価値上げも擁護される世の中になって欲しい。
127kindara@hatena 2017/05/19 08:34:36
利益出すために増税していいすか?
128peccho@hatena 2017/05/19 08:42:01
「こりゃ公務員の友達を飲みに誘って奢ってもらうしかねーな!ガッハッハ!」でよくね?
129vlxst1224@hatena 2017/05/19 09:00:17
何の根拠も無しに、誰の許しも無しに彼らは給料上げられないのだから、それが上がったという事はそれなりの理由と誰かの許可があったのだろう。それは景気の反映であり、議会の決定でもある。うらやましい(つい本音
130ohaan@hatena 2017/05/19 09:05:00
はてなでバカにされる公務員だけど、この辺はしっかりしてる。下手に民間企業行くより今は公務員に行った方がいいかもしれない。
131htnmiki@hatena 2017/05/19 09:08:34
民間上げろ!って正論なんだけどここ20年上がらなかったからあっちを下げたくなる気持ちは否定できないなあ。俺そんなに強くない。
132kaipu1224@hatena 2017/05/19 09:11:21
でも教員とかすげー大変そうでやりたいとは思わない
133houyhnhm@hatena 2017/05/19 09:20:40
公務員の場合には緩やかに民間に追従するので。ただ、勘違いされてるけど、日本国決して経営難ではございません。
134shinme_chan@hatena 2017/05/19 09:21:31
公務員みたいな激務、ボーナスでも上がらなきゃやってられないでしょ
135yutamoty@hatena 2017/05/19 09:31:52
もともと震災とかでボーナスが下がったのが元に戻ったとかって話だった気がするけど、どうなんだろ。
136khss_keita@hatena 2017/05/19 09:37:32
公務員って思ってる以上に、人手不足で薄給だと思うよ。叩く人に限って、公務員の仕事内容を知らなかったり想像できなかったりする。
137You-me@hatena 2017/05/19 09:45:17
「インフレにする一番簡単な方法は公務員の賃金を5%あげることだ」byピケティ(なお最低賃金をあげろではないことにちぅい
138caynan@hatena 2017/05/19 09:47:15
話は簡単で公務員の給料額を決めるのに大企業の平均じゃなくて中小含めた平均にすりゃいいんだよね。それでは困る優秀な人材はもっと民間に行くべき。
139YaSuYuKi@hatena 2017/05/19 10:11:09
非正規公務員の待遇を先に上げろ、だが、そもそも財政難自体が嘘なのでもっと大胆に待遇を上げるべき
140wow64@hatena 2017/05/19 10:14:41
景気良くなる、税収増える、公務員の給料も上がる。という流れを期待してしまうよね。末端が先に上がれば怒る人も出てくる。
141takeishi@hatena 2017/05/19 10:26:15
日本国は別に経営難じゃないって事だ。
142kun_p@hatena 2017/05/19 10:52:05
公務員でくくり過ぎ。正規でも大半は30過ぎても手取り15万以下とかザラ。ボーナスで調整してんだよ。
143hate_flag@hatena 2017/05/19 11:29:15
違う、そうじゃない。お前の叫ぶべきは「公務員のボーナスを下げろ」じゃなく「俺の会社も公務員なみのボーナスを出せこの野郎」だ。
144kuzudokuzu@hatena 2017/05/19 11:29:42
"経営難の会社だと" 経営難の会社「じゃない」とどうなるの?ねえ、どうなるの?増田の会社が経営難なの?それとも叩く動機づけありきの論法なの?
145bedtown@hatena 2017/05/19 11:33:49
自分の首も絞まってるから
146aym818@hatena 2017/05/19 11:47:58
ボーナス0.1か月分上がってこの怨恨。底辺の怒りは恐ろしいとして思えない。給料安くてやりがいなくて100時間残業して必要以上の詳細な資料を作る若手がエース扱いでもてはやされる職場でよければどうぞ。
147babi1234567890@hatena 2017/05/19 12:15:45
その理屈でいくと、徴税以外の役割をすべて停止すると公務員ウハウハだよ?赤字国債返し終わったら、全部懐に入れられる
148yashinegi@hatena 2017/05/19 12:17:18
日本は地方公務員の雇用や土建工事発注でカネを地方に流してるので、それを止めるとさらに日本が疲弊するがよろしいか。
149Lat@hatena 2017/05/19 12:20:18
派遣社員にもボーナス支給の波が広がっているから公務員のボーナスが増えるのは今だけだろうねぇ。
150Domino-R@hatena 2017/05/19 14:02:16
政府によれば日本は緩やかながら継続的に景気回復しているのだから当然。むしろ本当におかしいのは史上最高レベルの経常利益を上げながらボーナスが増えない企業。本当の敵が何なのか見誤るな。
151sharia@hatena 2017/05/19 16:42:56
賃上げしたのを呪うって、どんだけ貧者の怨嗟よ・・・。こういう乞食論調が日本を底辺へと引きずりおろしている気がするんだが・・・。
152brunojackson@hatena 2017/05/19 17:08:06
経営難の会社のボーナスが下がるのは当たり前だろ(笑)
153keiseiryoku@hatena 2017/05/19 19:40:58
公務員に親を殺されたに違いない。
154kyo_ju@hatena 2017/05/19 21:01:55
民間の平均値で払ってるんだから、お前が言ってるようなボーナス減った会社や無くなった会社が増えれば下がるだろうよ。それを望んでるのか?
155xjack@hatena 2017/05/20 04:33:34
これは「(こんな理不尽感がありまくりで生きにくい日本というか資本主義社会というか世界はもう疲れたよ,いっそ)滅べよ」という意味だな.気の毒に.
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2017-05-18 23:57:01:1495119421:1495618633
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